📈 Een luxeprobleem met grote gevolgen
Een groeiend uitzendbureau in de technieksector had te maken met een uitdaging waar velen van dromen: te veel opdrachten.
Bedrijven vroegen dagelijks om vakmensen, en zij hadden de perfecte kandidaten klaarstaan.
Maar er zat een addertje onder het gras.
💸 Het probleem: salaris vóórfinancieren
- De uitzendkrachten verwachtten wekelijks hun loon, ongeacht wanneer de opdrachtgevers betaalden.
- Die opdrachtgevers? Die betaalden pas na 60 tot 90 dagen.
- In één geval stond er zelfs een factuur van €200.000 open, betaling verwacht over 75 dagen.
Wat betekende dit in de praktijk?
❌ Geen cash = geen lonen uitbetalen.
❌ Geen lonen = geen uitzendkrachten.
❌ Geen uitzendkrachten = klanten moeten afwijzen.
Ze wilden groeien, klanten bedienen, opdrachten aannemen… maar zonder voldoende werkkapitaal liep alles vast.
💡 De oplossing: Factoring
Toen ontdekten ze factoring. Simpel gezegd: ze verkochten hun facturen aan een factoringmaatschappij.
➡️ Ze verkochten hun openstaande facturen van €200.000.
➡️ Binnen 24 uur stond er €198.000 op hun rekening.
🚀 Wat gebeurde er toen?
Met die snelle liquiditeit konden ze:
- Direct alle uitzendkrachten uitbetalen.
- Nieuwe opdrachten aannemen – hun capaciteit verdrievoudigde in enkele weken.
- Een team van 5 extra recruiters aannemen om nog sneller te kunnen schakelen.
Binnen twee maanden zagen ze hun omzet met 30% stijgen.
En dat alles zonder banklening, zonder bureaucratie, en zonder lange wachttijden.
✅ Resultaat
- €198.000 cash binnen 24 uur, zonder schulden of gedoe.
- Geen cashflowstress meer, ze bepaalden zelf het tempo van hun groei.
- 30% omzetgroei in slechts twee maanden.
- Volledige controle over hun werkkapitaal, met ruimte voor nieuwe klanten en grotere opdrachten.
📣 Call-to-Action
🚀 “Met factoring stop je niet bij succes, je versnelt het. Wil jij groeien zonder cashflowstress? Neem de controle over je cashflow, vandaag nog!”
